We gebruiken onze wetenschappelijk gevalideerde tool BreinStijl om ieders denkstijlen, behoeften, voorkeuren en meer te identificeren.
Zo zorgen we ervoor dat je alles te weten komt over jezelf en je collega's. Bovendien maak je dan optimaal gebruik van onze interactieve tools, toepassingen en sessies.
Neem contact met ons op als je momenteel een profiler gebruikt. We kunnen deze gegevens in ons platform importeren.
De mensen in jouw team of organisatie zullen succesvoller zijn op de werkvloer als ze actief hun sterke punten kunnen inzetten en hun zwakke punten kunnen delegeren.
Het interactieve gedeelte Over jou bevat een uitgebreid, bruikbaar rapport. Met daarin je eigen profiel, werkstijl, energiebronnen, creatieve stijl, tips om met stress om te gaan en nog veel meer.
Het snel leren kennen van collega's — vooral wanneer ze in verschillende projectteams werken — is essentieel voor het succes en het welzijn van een team.
Op de Team pagina kunnen je teamleden alles te weten komen over de voorkeuren en kwaliteiten van hun collega's, de teamrollen en de groepsdynamiek.
Het is een startptunt om diversiteit beter te benutten; ontdek de ideale samenstelling van projectteams voor verschillende projecten, pas werving & selectie aan op de ontbrekende kwaliteiten in het team, en nog veel meer.
Onze interactieve tools geven waardevolle inzichten in de behoeftes van collega's in typische werksituaties.
Vergader effectiever, geef betere presentaties, geef je projectteam een kickstart en verkort je tijd tot productiviteit.
Mensen in je team kunnen ontdekken hoeveel ze gemeen hebben met 1 of meer van hun collega's. Wij geven bruikbare tips op basis van de mate van overeenkomsten.
Werk is geen wedstrijd; zowel hoge als lage overeenkomsten bieden kansen bij het samenwerken, als we ons er maar bewust van zijn. Zo maak je optimaal gebruik van de diversiteit in je team.
Mensen hebben directe controle over wat hun collega's over hen zien en ontdekken door hun voorkeuren te personaliseren. Met onze unieke gepersonaliseerde profielen zijn wij de eersten ter wereld die verder gaan dan hokjesdenken.
Omdat we allemaal uniek zijn.
NL
EN
English
Nederlands
